北汽新能源汽车公司(北汽新能源汽车公司招聘)

 

北京新能源汽车股份有限公司（以下简称北汽新能源）创立于2009 年，是我国首家独立运营、首个获得纯电动乘用车生产资质、北京市首批试点国有企业员工持股改革的新能源汽车企业。2018 年，北汽新能源正式登陆A 股市场，成为中国新能源汽车第一股（股票名称：北汽蓝谷，股票代码600733）。

2019 年7 月22 日，北汽新能源试验中心正式宣告启用。试验中心覆盖电池、电机、电控、智能网联、轻量化、整车应用六大关键核心领域，是电动汽车行业标准最先进、验证最充分的作业体系。试验中心现有以下岗位的人员需求，特面向北汽集团内部进行公开招聘，诚邀精英人才加盟北汽新能源。具体岗位信息如下：

一、招聘岗位及职责

No.1

室内整车试验岗（白领）

1）负责电动汽车性能试验（动力性能试验、电动汽车能量消耗率和续驶里程试验、电动汽

车风窗玻璃除霜除雾性能试验、汽车采暖性能试验、汽车空调制冷系统性能试验、汽车热

平衡性能试验、研发过程中的调试、标定风试验）的试验策划，试验实施及报告编制；

2）负责整车性能试验过程质量问题提报及验证；

3）负责整车性能试验标准、试验体系的建设；

4）负责整车性能试验室的日常运维。

No.2

结构耐久试验岗（白领）

1）负责整车、白车身及零部件（台架耐久、刚度测试、关键零部件受力测试、位移测试、加速度测试、整车外载荷测试等）的试验策划，试验实施及报告编制；

2）负责结构耐久试验过程质量问题提报及验证；

3）负责结构耐久试验标准、试验体系的建设；

4）负责结构耐久试验室的日常运维。

No.3

电气系统试验岗（白领）

1）负责车载充电机、DC/DC、集成控制器（PDU、PEU）、MCU、VCU、PTC、BMS 性能及环境适应性试验，整车充电能耗测试、整车电安全测试，其它零部件振动测试、可靠性测试等试验的试验策划，试验实施及报告编制；

2）负责试验过程质量问题提报及验证；

3）负责试验标准、试验体系的建设；

4）负责零部件试验室的日常运维。

No.4

材料试验岗（白领）

1)负责材料试验室规划建设，编制试验能力规划和设备需求；

2)负责材料试验设备技术要求编制、招标验收和能力培训；

3) 收集整理金属材料试验方法并对比研究；

4)探索和研究新的测试方法，制定新的试验方法；

5)组织材料试验室资质申报、编制试验管理规范；

6)开展试验室日常管理（计量、点检、维护及利用率、试验培训等）；

7)制定第三方材料试验室认证方案、组织评审并固化为第三方试验认证管理办法；

8)负责第三方材料试验室开展技术评价和实施认证管理；

9)组织开展材料试验工作、零部件的材料测试等；

10)记录试验结果、保存试验样品，出具并分析审核试验报告。

No.5

零部件试验岗（白领）

1)在试验工程师的指导下，独立的完成部分试验的实施。

2)辅助试验工程师，完成复杂的试验工作。

3)负责设备的日常维护保养。

4)负责试验台架的搭建工作。

5)负责所在试验室现场5S工作。

No.6

车身工艺技术岗（白领）

1)负责试制工艺开发流程的编制，执行；

2)负责试制项目先期工艺评估；

活动导叶控制水流量，达到调节转速和出力的目的。轴，传递机械能。导轴承承受径向水推力和控制摆度。尾水管，回收能量并导出水流。

3)负责车身工艺开发策略；

4)负责车身尺寸一致性开发；

5)负责车身连接质量一致性开发；

6)负责车身试制过程操作文件的编制及变更管理；

由于自来水的管网年久失修、水管锈蚀、管道泄露，以及城市高楼小区采用水箱二次供水，水箱结垢、生锈、水中微生物、细菌、病菌的滋生，使得进入用户家里的自来水存在着严重的二次污染。

7)负责车身数据管理和变更管理；

8)负责车身改制方案的确认；

9)车身制造过程现场问题的分析、解决；

10)负责工艺开发的经验总结。

No.7

运维保障岗（蓝/白领）

1)负责车间现场安全检查及通报；

2)负责特种作业人员岗位的证书提报；

3)针对不合格项进行分析，杜绝后续出现类似问题；

4)监督并抽查内部保密方案的实施；

5)负责培训关于职业病方面的相关预防知识；

6)负责按期进行5S检查与整改。

No.8

总装试制员（蓝/白领）

1)承担基础样车、对标车拆解工作；

2)承担样车装调工作；

3)承担现场质量问题的提出工作；

4)承担样车维修、调整工作。

二、任职资格要求

1)蓝领要求大专及以上学历，有汽车行业相关经验；

2)白领要求本科及以上学历，具有5年以上同岗位工作经验；

3)掌握相关技术并具备解决岗位难点问题能力；

4)职业素养良好，认可北汽新能源价值观。

以上岗位的工作地点为中国·蓝谷或大兴采育。

三、申请方式及联系方式

简历投递邮箱：zhangwang@bjev.com.cn，

邮件主题要求：姓名+现有公司+应聘部门+应聘岗位。

咨询电话：186184021800

联系人：北汽新能源人力资源部

四、流程及反馈

1.我司将在收到申请人简历后5 天内反馈是否符合录用条件；

2.针对符合面试条件的候选人，我司将在收到简历2周内安排参加面试选拔；

3.我司将在面试结束1周内反馈面试结果。

本公告有效期从即日起至2019 年10 月31日，请在有效期前投递简历。

欢迎竞聘我公司岗位！

北汽新能源公司人力资源部

2019年9月21日

排版 ：薄倩倩

审核 ：蒋唯 吴军 刘思藤

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统一刊号：CN11-0193 邮发代码：1-161 全年定价：72元 零售价：1.5元 欢迎订阅

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