山西漳泽电力工会组织建设不留死角

该公司以火电为主营业务，于2012年与同煤集团资产重组，是破解煤电矛盾，探索煤电两大行业联营、煤电一体化经营发展的成功范例。随着企业的发展，工会也迈入一个崭新的发展阶段。在今年的“组织建设年”里，该公司一手抓覆盖，一手抓规范，在完善公司系统工会机构设置，实现工会组织全覆盖的基础上，召开了漳泽电力、电力能源首届一次会员大会，使公司工会的规范化发展迈上了新台阶。截至目前，该公司已建立会员实名制电子档案的四级工会组织，包括公司工会、11个子公司、54个基层工会、578个工会小组，共有职工8917名，工会建会率和职工入会率均达100%。

中工网讯 6月30日上午，山西漳泽电力股份有限公司风电分公司工会的46名会员行使了自己的选举投票权，经当场唱票，选出自己信赖的工会和工会委员会。新当选的43岁工会庞明军告诉记者：“我是会员直选出来的，一定要好好工作，对得起会员的这分信任。”在山西漳泽电力股份有限公司，不仅开始了基层工会直选，更实现了建会入会全覆盖，工会干部培训、职工小家、职工读书角全覆盖，为工会更好地服务职工提供了强有力的保障。

在健全完善组织机构的基础上，该公司工会围绕“五星级基山西漳泽电力层工会”、“模范职工之家”创建，完善了《工会工作条例》《职代会工作条例》等27项规章制度；通过外聘专家办、举办专题培训、参加上级组织的培训等渠道，共培训专兼职工会干部和积极1285人，培训率达100%；积极开展学习型、服务型、创新型职工小家达标和读书角“家角共建”活动，仅去年就新建职工小家53个、职工读书角35个，职工小家达标33个，达标率80%以上，实现了职工小家、读书角全覆盖，基层工会和会员代表评议满意率达85%以上。（陈秋莲）

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